Platicando y reflexionando... el tema de liderazgo es de mucha polémica y es muy comentado, ya que lo utilizan casi siempre como sinónimo de jefe o quizas de gerente. Es muy común ver hoy en día artículos sobre el liderazgo empresarial y se los digo por que desde que abrimos el blog he leído más artículos de liderazgo que de historia de México en toda mi vida; se utilizan sinónimos en las características pero finalmente todo va dirigido a lo mismo. Y claro está, hay muchas diferencias y aunque encontramos que HUMILDAD es la única característica que comparten todos los artículos y pensamientos son que un Líder dirige y ayuda a los demás a desarrollarse.
Encontre esta analogía entre un gerente y un líder y es aquí donde podemos ver que los lideres siempre van mas alla.
El Gerente administra; el líder innova
El Gerente es una copia; el líder un original
El Gerente mantiene; el líder desarrolla
El Gerente se enfoca sistemas y estructuras; el líder en las personas
El Gerente confía en el control; el líder se inspira en la credibilidad
El Gerente tiene una visión a corto plazo; el líder tiene una perspectiva de largo alcance.
El Gerente pregunta como y cuando; el líder pregunta el por qué.
El Gerente pregunta como y cuando; el líder pregunta el por qué.
El Gerente mira la línea inferior, el Líder mira el horizonte.
El Gerente imita; el líder origina
El Gerente acepta el estatu quo; el líder lo reta
Por último les dejo que reflexionen, nosotros como Vértice somos lideres de acción positiva, pero ¿Qué estamos haciendo para lograr la meta que tenemos como líderes de la Universidad?
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